O desafio
Ofereça uma recompensa exclusiva e de alto valor aos clientes por meio de sua plataforma de fidelidade.
A solução
Uma colaboração de longo prazo que oferece 12 meses de acesso premium à plataforma para clientes da Vodafone.
Transforme o bem-estar dos funcionários em seu maior ativo comercial
Trabalhe conosco
A WithU coloca sua empresa no centro da jornada de bem-estar de cada funcionário. Gerenciamos tudo, desde a configuração até o suporte, para que você possa se concentrar em seu pessoal. O resultado? Os funcionários se sentem vistos, apoiados e valorizados, fortalecendo a lealdade e sua reputação como empregador que prioriza as pessoas
O WithU se adapta às metas, estilo de vida e preferências de cada funcionário, tornando o bem-estar verdadeiramente pessoal. Ao manter as pessoas engajadas, motivadas e progredindo, a WithU constrói uma cultura de saúde que impulsiona a resiliência e aumenta o moral.
O WithU oferece o melhor treinamento da categoria, adaptado às metas e ao estilo de vida de cada funcionário. A personalização inteligente os combina com treinadores de elite e planos adaptáveis para que o suporte sempre pareça verdadeiramente pessoal.
Seu pessoal define a meta, nossa IA constrói o plano. Com um suporte dinâmico e personalizado que se adapta à medida que progridem, os funcionários permanecem motivados, têm um melhor desempenho e se sentem mais satisfeitos em toda a organização.
O WithU transforma o condicionamento físico em uma experiência coletiva por meio de gamificação, desafios e tabelas de classificação, gerando competição amigável e espírito de equipe. Com recompensas reais e acompanhamento do progresso, os funcionários permanecem engajados, criam hábitos mais saudáveis e fortalecem a comunidade em toda a força de trabalho.
A parceria teve 7 campanhas bem-sucedidas em 3,5 anos e se expandiu para outros mercados da Vodafone, demonstrando seu valor a longo prazo.
Com mais de 65.000 clientes resgatando a oferta, ela se tornou a recompensa de estilo de vida mais bem-sucedida da Vodafone até o momento.
A parceria começou na Austrália e na Nova Zelândia, depois se expandiu para o Reino Unido e Canadá, demonstrando uma solução global e escalável.
McDonald’s customers are among the most engaged users, proving that health-focused rewards can significantly boost customer loyalty and participation.
A parceria está ativa em 22 mercados na América Latina, Caribe e África, levando o condicionamento físico a milhões de usuários.
A experiência é totalmente integrada à plataforma VCES da Visa, permitindo uma implantação global tranquila e uma experiência de usuário consistente.
